Liderança 4.0 e Gestão de Talentos

Objetivos do Curso:

O objetivo do curso MBA em Liderança 4.0 e Gestão de Talentos será o de preparar pessoas para assumir a liderança de equipes de alta performance, por meio de abordagens baseadas em métodos, nas habilidades e nas competências técnicas/conceituais, humanas e comportamentais, contribuindo com o desenvolvimento integral de equipes de trabalho nas organizações públicas e privadas assim como para atuarem como profissionais e consultores da área de recursos humanos.

Participantes:

O participante do MBA em Liderança 4.0 e Gestão de Talentos tem como público alvo profissionais graduados ou recém graduados de todas as formações acadêmicas, perfis e experiências, que desenvolvem atividades junto a pessoas cujo desenvolvimento humano integrado e permanente é considerado um elemento impulsionador para um convívio social e profissional mais efetivo, além da busca por resultados eficazes em organizações que atuam no mercado cada vez mais competitivo.

A matrícula poderá ser realizada neste site ou na Central de Atendimento ao Aluno, Bloco 1 da Unisc, sala 105 – campus Sede, ou Secretaria dos campi.

Em caso de dúvida no preenchimento do requerimento de matrícula envie uma mensagem através do Whatsaap:  51 3717-7425 ou entre em contato pelo telefone 51.3717-7300. *Vagas Limitadas

O estudante ao concluir o curso, tendo cumprido os quesitos de nota e frequência mínima, receberá o certificado de Especialista.

Frequência mínima por disciplina: 75%
Aproveitamento mínimo por disciplina: 7,0

Quanto ao Perfil do Pós-graduado no MBA em Liderança 4.0 e Gestão de Talentos o profissional será capaz de desenvolver suas habilidades pessoais para atuar como líderes e gestores de pessoas e ou consultores da área de recursos humanos, no momento em que as organizações necessitam de um novo conceito de líder, o líder 4.0, que tem papel fundamental na promoção da criatividade, na inovação e na gestão da diversidade com fluidez na comunicação e nas relações mais humanizadas.

Trabalho de conclusão de curso: De acordo com a nova Resolução do Conselho Nacional de Educação (CNE), de 06/04/2018, o Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) não é mais requisito obrigatório para certificação de Especialização. Considerando que o aluno pode optar por fazer o TCC, ainda que não obrigatório, e considerando  exceções de alguns cursos de áreas como a saúde e a engenharia, em que o órgão regulamentador  da profissão determina a obrigatoriedade, o TCC continuará sendo ofertando de modo facultativo ao aluno, em contratação à parte.